Kararda özetle;
11/9/2014 tarihinden sonra imzalanan personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım sözleşmesine taraf olan alt yüklenicilere karşı sözleşmede açık hüküm bulunması dışında rücu yolunun kapatılması ve bu kapsamdaki derdest davaların sonlandırılmasını öngören itiraz konusu kuralların bu kesimdeki alt işverenler yönünden farklı bir uygulama getirmesinin nesnel ve makul bir temele dayalı olduğu söylenemeyeceği, bu nedenle itiraz konusu kurallarla getirilen farklı düzenlemenin eşitlik ilkesine aykırı olduğu vurgulandı.
Ana Sayfa YAPIM İŞLERİNE İLİŞKİN GÜNCEL ANALİZLER Anayasa Mahkemesi Tarafından Kıdem Tazminatlarında Şirketlere Rücu Edilmemesine Hususuna İlişkin Düzenleme İptal...
